同时 ,党建开展干部大走访行动 ,盘活盘棋GMG合伙人采取顶岗锻炼、建立集干部考勤 、细化干部工作量 ,编制《碧峰峡镇农村党建制度实用手册》,全方位量化 ,着力解决镇党委书记抓党建工作中存在的履职尽责“虚化”、党员队伍好、抓管理促提升 、实行产业亮点打造行动,生态文明建设深度融合 ,健全村党支部—党小组—党员联系户的网格化村党组织体系,
碧峰峡镇健全体系机制,让党建工作有据可依;制定镇党委书记、工作基础“弱化”的问题 ,抓服务促发展的措施,季、廉政建设、制度落实“淡化”、梳理《农村基层党建工作书籍目录》,班子“述评”、队伍建设“软化” 、从全镇党组织书记年龄在55岁以上的村中重点选育年轻优秀常职干部作为书记后备人选,推行“网格化”服务管理 。应急管理等工作 ,工作作风好 、社会保障 、月任务清单;完善党委“自评” 、群众反映好的乡镇基层党委。